劳动者受了工伤，公司破产，赔偿找谁拿？

　　小美在某服装公司工作期间受伤，但是刚完成工伤认定，就收到了该服装公司被工商部门注销的消息。遇到这种情况，我们该怎么做呢？

　　一、案例回顾

　　小美在服装公司工作期间，公司并没有为其缴纳工伤保险。小美受了工伤之后，服装公司虽然承担了部分医药费，但是为了逃避其他工伤赔偿的责任，故意向工商部门申请注销登记。

　　事发一年后，小美工作所在地的人力资源和社会保障局认定其受的伤是工伤；工伤鉴定后，服装公司的老板就急忙申请了注销登记。最终，小美被鉴定为八级伤残，多次寻求老板夫妇赔偿工伤，但是都被以“服装公司已经注销”为由拒绝。小美选择了劳动仲裁，但是劳动仲裁也以服装公司已经注销、不具备劳动争议当事人主体资格为由，没有受理该案。小美没有放弃，而是选择了起诉老板夫妇，最终得到法院调解，由服装公司老板夫妇支付小美各项工伤保险待遇合计15万元后结案。

　　二、法律知识

　　在公司法中，对已经解散的有限责任公司承担赔偿责任的组织，是有明确规定的。在有限责任公司解散过程中，由股东承担清算责任；清算组成员你如果因为故意或者重大过失给公司或者债权人造成了损失，那么赔偿责任将由清算组成员承担。

　　在上述案件中，在服装公司工作期间遭受工伤的小美，依法应享有工伤待遇。但是服装公司没有为小美购买工伤保险，所以小美的工伤赔偿费用，应全部由服装公司按照国家标准承担。服装公司注销后，意味着主体资格被消灭，但是老板夫妇作为服装公司原股东和公司清算成员，还是需要依法履行义务。公司注销后，老板夫妇需承担清算责任，在给小美造成重大利益损害之后，两人应依法对小美进行赔偿。

　　关于上述问题，大家还有什么不清楚的吗？当自己的权利受到侵害时，要及时说不。如果你不知道要怎么做的话，找印心帮助你。印心与你心心相印！

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