是什么原因导致劳动者不购买社会保险？

　　不少劳动者在用人单位拿出“自愿放弃社会保险参保”协议书的时候欣然同意，甚至有部分劳动者在单位提出要给劳动者缴纳社会保险的时候拒绝缴纳，这是为什么呢？

　　原因一、不了解社会保险的用处，认为社保没有多大的作用

　　这类劳动者大多认为自己还年轻，身强力壮，不容易生病，并不愿意考虑养老退休这么久远的事情，并且认为自己能提前攒够自己养老的钱。

　　原因二、认为都买社会保险会减少自己的收入和福利待遇

　　员工购买社会保险，需要承担自己个人部分的缴纳费用，并且，有部分用人单位承诺如果员工自愿放弃缴纳社会保险，会有相应的补贴，这一增一减，让员工觉得自己赚到了，每个月的实际收入增加了不少。

　　原因三、在其他地方有缴纳社保，并不需要重复缴纳

　　这类劳动者可能有多份工作，或者觉得在其他地方购买社会保险相对划算或者有利。

　　原因四、社保费全由劳动者出

　　部分用人单位表面上是为劳动者购买社会保险，但是实际上社保费是由劳动者个人全部承担。

　　用人单位的这种做法会导致劳动者对都买社保的积极性降低，并且会让劳动者产生一种“自己每个月的收入都不够自己花，还要花费那么多钱给政府存着，不如每月把钱拿在自己手里实在”的想法。

　　原因五、不想因此得罪用人单位，导致丢掉工作

　　部分员工比较在意自己的工作，不想因为用人单位不缴纳社保而得罪单位，因此为了防止自己被“炒鱿鱼”，选择忍受。

　　原因六、不了解政策

　　有小部分劳动者并不知道社保是国家强制要求用人单位为劳动者缴纳的，因此在单位提出不为自己缴纳社保的时候并没有觉得不对。但是现在随着手机、电视的普法宣传越来越多，国家法治化建设的不断推进，这类劳动者也在逐渐减少。

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